안녕하세요! 오늘은 2025년 최저시급에 대해 알아보고, 그에 따른 월급, 주휴수당, 그리고 실수령액 계산 방법을 안내해 드리겠습니다. 1. 2025년 최저시급은 어떻게 결정되었을까?최저시급은 시간당 임금의 법적 최저한으로, 이를 통해 근로자의 기본 생활을 보장하고 있습니다. 우리나라의 최저임금은 최저임금법 제28조 항에 의하여 보호되어 있으며 매해 최저임금회의 심의를 통해 인상됩니다. 지난 10월 최저임금위원회는 2025년 최저시급이 10,030원이 될 것이라고 고시하였습니다. 이는 2024년 최저 시급 9,860원에서 170원이 인상된 것이며, 인상률은 1.72%입니다. 그럼 2024년과 2025년의 최저시급에 따른 일급과 월급을 비교해 보겠습니다. 위의 조건은 최저임금제 하에서 1인 이상의 근로..